Re-integratie van een zieke werknemer Als werkgever is het belangrijk om een duidelijk ziektebeleid te hebben en de re-integratie van een zieke werknemer serieus te nemen....
Vakantiedagen plannen Als werkgever is het belangrijk om het opvragen van vakantiedagen van werknemers goed te plannen, zodat de productiviteit en het...
Uitbreiding toepassingsgebied flexi-jobSinds 01.01.2023 is er een uitbreiding van de lijst met sectoren waarin een flexi-job-overeenkomst gesloten kan worden. Het betreft de...
600 uren studentenarbeidIn 2023 en 2024 kunnen studenten tot 600 uren/jaar werken. Zo wil de overheid het personeelstekort aanpakken en de tewerkstelling van...
Bijdragevermindering RSZ: 7,07%Ikv de stijgende loonkost nav de inflatie en daarbij de verhoging van de lonen, kondigde de regering eind vorig jaar een vermindering van...
Werkmails buiten de uren voorbij?Het ‘recht op deconnectie’, u hoorde het misschien de afgelopen maanden al voorbijkomen, maar wat houdt het in? Met het recht op...